Theo đó, hệ thống an sinh xã hội ở Việt Nam thực hiện 4 chức năng: phòng ngừa rủi ro, giảm thiểu rủi ro, khắc phục rủi ro và cung cấp dịch vụ xã hội cơ bản cho người dân. Ước đến hết tháng 9/2022, cả nước có hơn 17,2 triệu người tham gia Bảo hiểm xã hội (tăng 697 ngàn người so với năm 2021); hơn 14 triệu người tham gia Bảo hiểm thất nghiệp; hơn 87,5 triệu người tham gia Bảo hiểm y tế (đạt tỷ lệ 88,3% bao phủ dân số). Hiện nay, tổng số tiền chậm đóng Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp lên tới 21.432 tỷ đồng (chiếm tỷ lệ 5% so với số phải thu), điều đó gây một số thiệt hại cho người lao động. Chính sách Bảo hiểm xã hội nói chung, nhất là Bảo hiểm xã hội hưu trí còn nặng về đóng - hưởng, nhẹ về chia sẻ dẫn đến phân hóa về lương hưu khá lớn; chính sách Bảo hiểm xã hội chưa thực sự linh hoạt, hấp dẫn, còn có sự bất bình đẳng giữa khu vực nhà nước với khu vực ngoài nhà nước…

Do đó, mục tiêu phải cải cách chính sách Bảo hiểm xã hội được đặt ra theo Nghị quyết 28-NQ/TW là cải cách để Bảo hiểm xã hội thực sự là một trụ cột chính của hệ thống an sinh xã hội, từng bước mở rộng vững chắc diện bao phủ, hướng tới mục tiêu Bảo hiểm xã hội toàn dân. Đồng thời phát triển hệ thống Bảo hiểm xã hội linh hoạt, đa dạng, đa tầng, hiện đại và hội nhập quốc tế theo nguyên tắc đóng - hưởng, công bằng, bình đẳng, chia sẻ và bền vững.

Sau phiên làm việc tại hội trường, ngày mai, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam sẽ phối hợp với Tổ chức Lao động Quốc tế thực hiện khảo sát lấy ý kiến cán bộ công đoàn và người lao động tại khu công nghiệp thành phố Hải Phòng.
(K-B)