Sáng 24.4, tại Cung Văn hóa Lao động hữu nghị Việt Tiệp, Liên đoàn Lao động thành phố tổ chức Chương trình phát động Tháng Công nhân năm 2021, khai mạc Tuần VHTT-CNVCLĐ, Ngày hội truyền thống các Cụm VHTT-CNVCLĐ thành phố lần thứ 27 và Ngày hội “Cảm ơn người lao động”.

     Tham dự Chương trình có các đồng chí: Trần Văn Thuật - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; Lê Khắc Nam - Phó Chủ tịch UBND TP. Hải Phòng; Tống Văn Băng - Chủ tịch LĐLĐ thành phố; các đồng chí Phó Chủ tịch: Bùi Thị Ngọc, Hoàng Đình Long, Đào Trọng Trung, Đào Thị Huyền cùng đại diện lãnh đạo các sở, ban, ngành, đoàn thể thành phố, LĐLĐ các tỉnh, thành phố, Công đoàn ngành Trung ương và gần 2.000 CNVCLĐ thành phố.







     Chương trình phát động Tháng Công nhân và Ngày hội truyền thống các cụm VHTT-CNVCLĐ với sự tham gia của 16 Cụm VHTT-CNVCLĐ. Trong khuôn khổ ngày hội, các Cụm VHTT tham gia biểu diễn các tiết mục thể dục giữa giờ, khiêu vũ thể thao, kéo co... tạo không khí sôi nổi chào mừng Tháng Công nhân và các sự kiện lớn của đất nước, thành phố.


        Màn đồng diễn thể dục giữa giờ của công nhân lao động Công đoàn Khu kinh tế Hải Phòng


                  Màn kéo co hấp dẫn, đầy kịch tính đến từ 18 Cụm VHTT-CNVCLĐ và đơn vị

     Tại Chương trình, Liên đoàn Lao động thành phố trao kinh phí hỗ trợ xây sửa 80 nhà Mái ấm công đoàn, trao tặng 1.700 suất quà, 253 suất trợ cấp với tổng trị giá 3 tỉ 641 triệu.



     Đặc biệt, một trong những hoạt động mở màn chuỗi hoạt động Tháng Công nhân, Liên đoàn Lao động thành phố tổ chức Ngày hội “Cảm ơn người lao động” trong 2 ngày 24, 25.4 với nhiều hoạt động như: Hội chợ “Phúc lợi đoàn viên và người lao động” bán giảm giá từ 10-50% các mặt hàng nhu yếu phẩm thiết thực; trao tặng 1.000 suất quà “Cảm ơn người lao động”; tổ chức Khám sức khỏe miễn phí, massage thư giãn miễn phí; tập huấn kiến thức an toàn giao thông và kỹ năng lái xe an toàn, thay dầu xe miễn phí cho gần 1.000 đoàn viên, CNVCLĐ.



     Các hoạt động Tháng Công nhân sẽ được triển khai trên tinh thần có trọng tâm, trọng điểm, phù hợp với điều kiện thực tế của ngành, đơn vị, địa phương, thu hút đông đảo đoàn viên, người lao động tham gia. Các cấp công đoàn chủ động huy động các nguồn lực xã hội và của người sử dụng lao động để chăm lo tốt hơn đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động. Các cấp công đoàn thành phố đề ra 6 nhóm chỉ tiêu, 3 nhóm giải pháp và 5 hoạt động lớn; trong đó: Phấn đấu kết nạp được ít nhất 10.000 đoàn viên mới và thành lập 50 công đoàn cơ sở, đóng góp 1.000 sáng kiến vượt khó, phát triển; 200 cá nhân và đề tài được tặng Bằng Lao động sáng tạo, bằng khen Lao động giỏi các cấp; phấn đấu có ít nhất 100 bản thỏa ước lao động được ký mới, ký lại; phấn đấu 100% các khu nhà trọ có từ 10 phòng trọ trở lên được tuyên truyền và ký cam kết phấn đấu xây dựng “Khu trọ văn minh - An toàn”; 100% công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở tổ chức ít nhất 02 hoạt động về “Phúc lợi đoàn viên”.